Les sociétés qui décident de former les salariés dont elles ont besoin sont de plus en plus nombreuses. En élargissant le vivier de candidats potentiels, elles répondent à la problématique des métiers en tension, ou qui ne s’apprennent pas dans les cursus classiques. Un investissement sur l’avenir plus qu’un centre de profit. Tous les roulements fabriqués par NTN Europe (1,1 milliard d’euros de chiffre d’affaires à fin mars 2022 avec 6 500 salariés, dont 2 300 en Haute-Savoie) passent par une étape de rectification qui consiste à améliorer l’état de leur surface. L’absence d’un organisme de formation positionné sur ce procédé particulier d’usinage a constitué le point de […]
La Frontière en chiffres 2027
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