Le puissant fonds d’investissement Eurazeo a injecté près de 78 M€ dans la société savoyarde WiiSmile en 2022, pour en détenir plus de 60 % du capital. La cohabitation avec cet acteur majeur de la place financière française est au beau fixe, selon Sylvain Bianchini, président de WiiSmile…

« Nous allons doubler la taille de notre entreprise d’ici trois à cinq ans, passant de 150 salariés à 300. C’est intéressant pour nous d’être accompagnés dans cette phase d’hypercroissance par des professionnels comme Eurazeo. » Sylvain Bianchini ne divulgue pas le montant du chiffre d’affaires 2022 (40 M€ en 2021, avec 140 salariés) : « Je ne peux pas communiquer les chiffres avant de les avoir présentés aux actionnaires, mais nous sommes à environ +30 % de chiffre d’affaires et plus de 100 % de croissance en termes de résultat d’exploitation, soit entre 6 et 8 M€ contre 3 M€ en 2021 », déclare le président de WiiSmile.

De nouvelles acquisitions en perspective

WiiSmile ambitionne de fournir une gamme toujours plus complète d’œuvres sociales et de services destinés aux salariés des TPE et PME de France. La startup, créée en 2001 pour pallier l’absence de comités d’entreprise dans les petites structures, se mue progressivement en une probable ETI.

Dernièrement, WiiSmile a jeté son dévolu sur une startup spécialisée dans la formation et les ressources humaines : « En 2022, nous avons pris 51 % du capital d’Inedy (Formation et diagnostic RH à Lyon). Outre l’épanouissement des salariés, nous voulons aider les TPE/PME à croître en leur offrant une vision à 360 degrés des problématiques RH. »

Dans les tiroirs de WiiSmile, déjà, une liste de startups potentielles à absorber. « Ce qui est sûr, c’est que nous serons très actifs durant l’année 2023 », annonce Sylvain Bianchini.

WiiSmile va doper ses forces de vente

WiiSmile évolue dans le secteur, embryonnaire mais prometteur, de la qualité de vie au travail : « Sur 500 000 entreprises en France, nous n’en touchons que 2 % actuellement. Depuis 2016, on remarque une accélération assez forte en faveur du bien-être des salariés. Le marché est mûr. » Pour répondre à ces signaux, WiiSmile va rapidement doper ses forces de vente, passant de 50 à 100 commerciaux.

Dans l’agenda 2023 également, une grande introspection à travers la démarche “entreprise à mission” encouragée par la loi Pacte. Sylvain Bianchini ajoutera-t-il ce service à son portefeuille ? « J’espère que d’autres entreprises suivront cette voie. Elle nous tient à cœur et nous sommes soutenus en cela par les fonds qui sont entrés au capital de WiiSmile [NexStage en 2020 et Eurazeo en 2022, tous deux notés A+ aux normes ESG (environnement, social et gouvernance)]. Une partie du monde financier a compris que l’éthique n’était plus facultative. On ne soutient pas la croissance et la création de richesses à n’importe quel prix. »